年5月，芜湖徽氏新材料科技有限公司成立，公司位于安徽省芜湖市无为县经济开发区城东园区,占地面积平方米，固定资产投资1.4亿元，引进国外二条高端自动化、高精度、高标准涂布生产线，保护环境率先建立了国内高端环保RTO热回收成套设备，建立万级无尘洁净系统车间，投放各类加工覆卷、裁切、模切、分条等设备近20台套，为新能源汽车动力能源应用材料提供产品和技术支持，同时生产各类单双面特种工业胶带，满足电子、电器、汽车、建筑等行业保护、粘接等特殊要求的需要。公司引进高端人才，由高级经济师、高级会计师、高级工程师、上市公司总经理等博士、硕士、本科学历20余人为核心成员，组成人力资源部、产品研发部、生产制造部、产品营销部、质量保证部、财务资源部、采购资源部、工艺设备部、物流管控部等部门。
先因企业发展需求，面向社会招聘：
1、项目工程师
岗位要求：本科及本科以上,35岁以下；诚实守信，协助商务收集客户诉求，进行归类整理，并在企业内部组织各职能部门对客户诉求进行推动。
2、品质主管
岗位要求：本科及本科以上,35岁以下；诚实守信，有较强的问题分析能力，挖掘问题本质原因；熟悉TS/ISO质量管理体系运作，良好的组织协调能力，团队协作精神，具备极高的学习能力。
3、品质工程师
岗位要求：本科及本科以上,35岁以下；诚实守信，充分了解品质对于企业的重要程度；熟悉生产工艺流程，擅长统计分析，工作认真负责，严谨细致；配合项目进行异常报告处理，从品质角度给出改善方向及建议。
4、工艺工程师
岗位要求：本科及本科以上,35岁以下；诚实守信，严格按照技术部门对产品工艺设置要求，督促生产严格按照要求进行生产；制定、完善工艺标准，落实工艺流程，提升产品在工艺端的制造标准化动作。
5、研发工程师
岗位要求：本科及本科以上,35岁以下；诚实守信。工作认真负责，项目进度保质保量完成，不断改良实验，在进行实验记录的基础上，分析实验对象差距所带来的原因，具备较高的问题分析梳理能力及态度；拥有不断学习精神，团队合作意识第一。
6、客服主管
岗位要求：本科及本科以上,35岁以下；诚实守信。对接客户样品及订单发货要求；报表的统计梳理，能够保质保量完成领导所交代的工作。
7、设备操作员、包装人员、仓库主管、仓管员
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